為深入貫徹落實黨中央推進作風建設的決策部署和習近平總書記關於反對形式主義
、官僚主義的重要批示精神
，根據集團公司部署要求
，彩運來公司於4月3日下午組織召開了一季度“兩為”整治專題會議
，彩運來公司領導班子及全體員工參會
。
首先
，由辦公室帶領大家學習唐道倫書記《在全區黨風廉政建設和反腐敗工作會議上的講話》
，會議明確提出，公司要實現高質量發展
，離不開幹淨幹事的清廉氛圍
，要求全體員工以昂揚的鬥誌和優良的作風
，為加快公司高質量發展
，推進二次跨越提供有力保障
。
隨後
，辦公室通報彩運來公司一季度“兩為”典型事件
，會議要求針對部分事件要組織提醒談話
，有必要提請集團處理
。同時強調要加強公司規章製度的執行
，如公章管理製度
，檔案管理製度
，公務接待標準製度等
。
緊接著
，紀檢專員曹宇作2019年廉情分析
，回顧總結2018年開發區黨風廉政建設和反腐敗工作
，部署2019年重點任務
。
最後
，總經理陳毅對會議進行了總結
，強調“兩為”整治堅決不走形式
，提出公司將計劃實行“末位懲戒製度”
，提醒員工不要有“過剩的安全感”
，要始終有憂患意識
。同時
，要求全體員工自我發展要跟上公司發展進度
，要有“本領恐慌”
，堅持學習不斷提升自我
，為公司實現五年發展規劃貢獻力量
。
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